/ lunes 7 de agosto de 2023

Yuma busca evitar fuga de talentos

Quieren que se queden a aprovechar su potencial para que la ciudad se desarrolle económicamente

Uno de los problemas que ha enfrenado Yuma, es que sus estudiantes se van a otras partes, y se quedan a trabajar en lugares ajenos a la vecina ciudad, por lo que se hace un esfuerzo para que esos jóvenes se queden y se pueda provechar su potencial para la ciudad.

La directora ejecutiva de Educación Técnica y Profesional en el Distrito de Escuelas Secundarias de Yuma Union, Lorie Honeycutt, informó que, la única forma de convencer a los estudiantes que se queden en Yuma es siendo innovadores, ya que las industrias que necesitan esta futura fuerza laboral deben intensificar.

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“También tienen que ayudar a capacitar a los estudiantes de hoy para los trabajos que quieren ocupar mañana; queremos que regresen a casa, por lo que necesitamos su ayuda”.

Dijo que, en los últimos cinco años, se gastaron 9.1 millones de dólares en laboratorios y equipos realistas.

Reconoció que el distrito a su cargo, ya que necesita la colaboración de las industrias de la comunidad.


Cortesía | City of Yuma


En el periodo 2021-2022, el distrito tenía 8 mil 716 estudiantes inscritos, eso es el 89 por ciento de todo el alumnado inscrito en el programa, con 1.901 estudiantes que reciben créditos universitarios.

El distrito ofrece 78 programas y ya está trabajando para agregar otros programas para satisfacer el interés y las necesidades de la comunidad.

Comentó que los programas actuales incluyen medicina deportiva, asistencia médica, salud mental social, enfermería, cine y televisión, tecnología de la información, cocina, ingeniería de mantenimiento de edificios y más.

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El programa prepara a los estudiantes para la carrera profesional que elijan al darles la oportunidad de obtener una licencia y/o certificación mientras aún están en la escuela secundaria. En 2021-22, el programa tuvo a 3 mil 306 estudiantes recibieron credenciales de la industria a nivel de escuela secundaria.

“A partir de ahí, Arizona Western College y otras instituciones educativas pueden llevarlos al siguiente nivel”.

Uno de los problemas que ha enfrenado Yuma, es que sus estudiantes se van a otras partes, y se quedan a trabajar en lugares ajenos a la vecina ciudad, por lo que se hace un esfuerzo para que esos jóvenes se queden y se pueda provechar su potencial para la ciudad.

La directora ejecutiva de Educación Técnica y Profesional en el Distrito de Escuelas Secundarias de Yuma Union, Lorie Honeycutt, informó que, la única forma de convencer a los estudiantes que se queden en Yuma es siendo innovadores, ya que las industrias que necesitan esta futura fuerza laboral deben intensificar.

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“También tienen que ayudar a capacitar a los estudiantes de hoy para los trabajos que quieren ocupar mañana; queremos que regresen a casa, por lo que necesitamos su ayuda”.

Dijo que, en los últimos cinco años, se gastaron 9.1 millones de dólares en laboratorios y equipos realistas.

Reconoció que el distrito a su cargo, ya que necesita la colaboración de las industrias de la comunidad.


Cortesía | City of Yuma


En el periodo 2021-2022, el distrito tenía 8 mil 716 estudiantes inscritos, eso es el 89 por ciento de todo el alumnado inscrito en el programa, con 1.901 estudiantes que reciben créditos universitarios.

El distrito ofrece 78 programas y ya está trabajando para agregar otros programas para satisfacer el interés y las necesidades de la comunidad.

Comentó que los programas actuales incluyen medicina deportiva, asistencia médica, salud mental social, enfermería, cine y televisión, tecnología de la información, cocina, ingeniería de mantenimiento de edificios y más.

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El programa prepara a los estudiantes para la carrera profesional que elijan al darles la oportunidad de obtener una licencia y/o certificación mientras aún están en la escuela secundaria. En 2021-22, el programa tuvo a 3 mil 306 estudiantes recibieron credenciales de la industria a nivel de escuela secundaria.

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